Lista obecności pracowników – wzór

Lista obecności pracowników służy do prowadzenia ewidencji czasu pracy pracownika, zgodnie z którą jest możliwe prawidłowe naliczenie wynagrodzenia. Pracodawca musi prowadzić ewidencję czasu pracy np. w formie listy, poprzez którą pracownik potwierdza swoją obecność.

Pobierz wzór listy obecności pracowników w wersji PDF lub DOC.

 

Jak długo należy przechowywać listy obecności pracowników?

 

Pracodawca ma obowiązek przechowywać listę obecności pracownika przez okres 10 lat, który liczony jest od końca roku kalendarzowego, którym zakończył się stosunek pracy.

Jak powinna wyglądać lista obecności pracowników 2023?

 

Lista obecności powinna zawierać numer, dokładną datę rozpoczęcia i zakończenia oraz podpisy kierownika i pracownika, potwierdzające stawienie się w tym czasie w pracy.

Czym się różni lista obecności od ewidencji czasu pracy?

 

Ewidencja czasu pracy jest obowiązkowa i nie zawiera podpisu pracownika.

Dokumenty na DoradcaKsiegowego.pl:

• W 100% darmowe
• Zawsze aktualne
• Sprawdzone przez dział prawny
• Edytowalne i mobilne

Korzystasz z darmowego zasobu dokumentów na portalu Doradca Księgowego. Znajdziesz tutaj najpopularniejsze umowy, w pełni aktualne i sprawdzone przez naszych ekspertów. Poruszasz się na co dzień w sektorze podatków, rozliczeń, księgowości? Otrzymaj kompleksową pomoc związaną z omówieniem zmian prawnych - skorzystaj z wersji Premium Doradcy Księgowego. Szkolenia online, eksperckie materiały krok po kroku opisujące zmiany w prawie podatkowym. Na konkretnych przykładach omawiamy najczęstsze błędy. Setki materiałów online aktualizowanych na bieżąco, dostępnych gdziekolwiek jesteś. Wśród ekspertów Luiza Pieprzyk, Samir Kayyali, Teresa Krawczyk, Michał Staniek czy Joanna Cur. Przeczytaj więcej..